Chargé de mission prospective et developpement à impact (h/f)

Présentation de l'entreprise

Fondée en 2012, MAB SPL est une Société Publique Locale au service des communes de Fontenay-sous-Bois, Nogent-sur-Marne, Bry-sur-Marne et Champigny-sur-Marne, et de l’Etablissement Public Territorial T10 Paris Est Marne & Bois. Elle est basée sur la commune de Fontenay-sous-Bois, à proximité directe du RER A Val-de-Fontenay.
MAB SPL intervient dans quatre métiers : l’aménagement urbain, la construction, l’espace public et les mobilités, et la revitalisation de commerces de proximité.
« Assembler les métiers et les compétences, ouvrir de nouveaux possibles pour aménager des villes durables, émancipatrices et sobres qui participent à la vitalité de l’Est Parisien » c’est la Raison d’être que s’est donnée Marne-au-Bois SPL lors de son assemblée générale du 15 décembre 2022 qui a voté à l’unanimité la modification de ses statuts pour faire d’elle une Entreprise à mission. Cette modification statutaire renforce et contraint d’avantage les objectifs portés la société en matière de transition.
La société compte aujourd’hui une équipe de 16 collaboratrices et collaborateurs qui contribuent à son développement en phase avec ses objectifs et son esprit de collectif.
Pour soutenir les activités du pôle études et développement à impact, en charge notamment des études urbaines pré-opérationnelles et du pilotage de la démarche de société à mission, MAB SPL, recrute une ou un chargé de mission.

Description de la mission

Démarche de société à mission, en appui de la directrice du développement qui pilote la démarche en lien avec la direction générale
- Appuyer la directrice du développement et la direction générale dans l’organisation et l’animation des instances dédiées à la démarche : comités de mission et ateliers collectifs MAB
- Production des rapports de mission et d’activités
- Production, suivi et animation du dispositif d’évaluation : collecte des indicateurs, analyse,
- Pilotage et animation d’un groupe de travail interne, transversal sur les chantiers prospectifs et opérationnels prioritaires, issus de la démarche (Boussole carbone, réemploi, égalité homme femme, réhabilitation, etc) ;

Montages opérationnels et financiers, en appui du responsable d’opération études et de la directrice du développement, et le cas échéant, les responsables d’opérations aménagement
- Montages et traduction financiers des ambitions de projets urbains, de construction, d’investissement ;
- Montage opérationnels et juridiques des opérations en développement ;
- Etudes de valorisation foncière ;
- Adaptation des contrats de concession au regard des contraintes opérationnelles de la direction de l’aménagement ;

Prospective
- Contribution aux travaux de recherches externalisés sur les sujets en lien avec les OSE, notamment sur des sujets de finances durables et des bilans à impacts,
- Veille et production de travaux internes liés à l’innovation, notamment sur des sujets de montages opérationnels et financiers.
- Appui de la structuration du renforcement et de la transformation des missions d’asset, notamment dans un objectif de maintien et de développement des activités productives au sens large, dans les opérations d’aménagement dont MAB est concessionnaire.

Profil souhaité

Urbanisme, économie de l’aménagement, management urbain, management de la transition

Autres informations

Avantages sociaux :
- 5 semaines de congés payés
- 11 < 13 jours de RTT / an
- Trois jours de télétravail hebdomadaires possibles, indemnisés 31,20 € mensuels.
- Titres restaurants fournis à 10,50 € : prise en charge salarié 40%, employeur 60%.
- Mutuelle collective
Ressources : https://mab-spl.fr/wp-content/uploads/2024/03/RapportMission_SPL_BAT2_MD.pdf